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Consejo del Personal 2021-2023, número 1  Junio de 2021  

Queridos colegas con mucha alegría les presentamos este boletín como un nuevo medio para comunicarnos, informarles sobre temas de interés para el bienestar del personal y estar en contacto.  


Estos meses de pandemia y teletrabajo han sido muy exigentes en todo sentido y además sin la posibilidad de encontrarnos en persona, por eso queremos buscar otras formas de hacerlo. Como directiva de este nuevo Consejo de la Asociación de Personal 2021-2023, compartimos la prioridad de contribuir a un proceso de retorno exitoso y seguro, y para ello necesitamos más que nunca escucharles. Cada persona, cada familia tiene una realidad diferente y muchas veces cambiante, con nuevos desafíos. 


Queremos representar todas esas voces. Cuentan con nuestro compromiso para lograr una gestión participativa, transparente y cercana. Compartiremos una propuesta renovada para los comités de trabajo, confiamos en su creatividad para generar en conjunto propuestas e iniciativas para superar este contexto y reencontrarnos.


Pamela Villalobos

¿Quiénes somos?

Quienes somos

¿En qué estamos?

Llevamos un tiempo de haber tomado la responsabilidad de representarlos en el Consejo del Personal y queremos contarles que hemos realizado las siguientes tareas:

  • Informarnos sobre las actividades y responsabilidades a nivel global con otras Asociaciones de Naciones Unidas, participando en las primeras reuniones internacionales.

  • Presentarnos con el Comité Mixto Personal Administración (CMPA), donde dialogamos y tuvimos una fructífera primera reunión proponiéndoles trabajar sobre arreglos de trabajo flexibles (FWA).

  • Reestructuramos los Comités de la Asociación para mejorar su funcionamiento y hacerlos más eficientes.

  • Diseñamos un canal de difusión llamado “El Pavo Real” que tiene como fin ser nuestro nuevo Boletín y poder entregarles la mayor información posible de la manera más amena. Aquí les vamos a contar lo que estamos haciendo, si las cosas resultan bien, o a veces no tan bien, si necesitamos ayuda y participación de ustedes en las actividades que queramos realizar.

  • Propondremos por este mismo medio temas que sean de interés para todos los colegas, a través de notas, tips, o pequeños videos, respondiendo a las consultas más frecuentes.

En este primer número les instamos a informarse sobre trabajo flexible, el asunto del correo es: "Arreglos de Trabajo Flexible (FWA)" enviado el lunes 21 de junio por la Administración. Tema relevante para estos tiempos de pandemia. ¡Los invitamos a leer e informarse!

Comités 2021-2023

Como comentábamos anteriormente se ha hecho una reestructuración de los Comités organizándolos en cuatro grandes grupos para unir esfuerzos y equipos de trabajo, con el fin de llevar a cabo el cumplimiento de cada uno de ellos, siendo más eficientes en la asignación de los recursos humanos y económicos.

Comites

Transparencia financiera

Colegas, para cumplir con la visión sobre la importancia de rendir cuentas de nuestra gestión, en todos los boletines incorporaremos la presente sección sobre Transparencia Financiera cuyo objetivo es entregar información actualizada sobre el uso de los recursos de la Asociación del Personal. 


La Asociación del Personal tiene dos cuentas bancarias. El saldo en cada una de ellas al 31 de mayo de 2021 es de CLP$22.653.617 en la cuenta del banco de Chile y de US$72.362 en la cuenta del banco UNFCU. 


Los ingresos y gastos del mes de mayo 2021:

Cuentas bancarias

Pronto haremos la convocatoria de presentación y evaluación de iniciativas.

Colabora, apoya y participa

Todos los funcionarios de la CEPAL son miembros por derecho propio de la Asociación del Personal. Sin embargo, para tener acceso a todos los beneficios y participar activamente como Afiliado a "PERSONAS CEPAL" es necesario contribuir con una cuota mensual equivalente al 2 por mil del sueldo neto, el que será descontado de la planilla de pagos previa autorización escrita. Adjuntamos formulario de afiliación para completar con sus datos, firmar y enviar por correo a las siguientes direcciones: personasCEPAL@cepal.org con copia a marcia.laciana@cepal.org

Trabajo en equipo

Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL)
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